GIẢI ĐÁP PHÁP LUẬT

Thứ ba, 30/3/2021 | 3:54:45 Chiều

(HBĐT) - Quy định về nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương

Bà Nguyễn Thị Hòa (Lương Sơn) hỏi: Đề nghị cho biết pháp luật quy định về nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương như thế nào?

Trả lời:

Điều 115, Bộ luật Lao động quy định về nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương như sau:

- Người lao động (NLĐ) được nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương và phải thông báo với người sử dụng lao động (NSDLĐ) trong trường hợp sau:

+ Kết hôn: nghỉ 3 ngày;

+ Con đẻ, con nuôi kết hôn: nghỉ 1 ngày;

+ Cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi; cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi của vợ hoặc chồng; vợ hoặc chồng; con đẻ, con nuôi chết: nghỉ 3 ngày.

- NLĐ được nghỉ không hưởng lương 1 ngày và phải thông báo với NSDLĐ khi ông nội, bà nội, ông ngoại, bà ngoại, anh, chị, em ruột chết; cha hoặc mẹ kết hôn; anh, chị, em ruột kết hôn.

- Ngoài quy định nêu trên, NLĐ có thể thỏa thuận với NSDLĐ để nghỉ không hưởng lương.

V.H (TH)

GIẢI ĐÁP PHÁP LUẬT

Giải đáp pháp luật: Trách nhiệm của người lao động trong bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động

Giải đáp pháp luật: Chính sách hỗ trợ người sử dụng lao động

Rủi ro được bảo hiểm được hỗ trợ đối với cây lúa, trâu, bò, lợn

Những hành vi làm sai lệch, hủy hoại di sản văn hóa

Nguyên tắc phòng, chống bạo lực gia đình

Thông tin, tuyên truyền phòng, chống tội phạm sử dụng công nghệ cao

CHÍNH TRỊ

THỜI SỰ

KINH TẾ

DU LỊCH

SỨC KHỎE

Xem các tin đã đưa ngày:
Tin trong: Chuyên mục này Mọi chuyên mục