(HBĐT) - Ngày 8/12, tại Cung văn hóa tỉnh, BTV TU tổ chức hội nghị cán bộ giới thiệu nguồn quy hoạch BCH, BTV TU và các chức danh lãnh đạo chủ chốt tỉnh khóa XVII, nhiệm kỳ 2020- 2025. Dự hội nghị có 306 đại biểu là các đồng chí UV BCH Đảng bộ tỉnh khóa XVI; lãnh đạo các cơ quan chuyên trách tham mưu, giúp việc TU, sở, ban, ngành, MTTQ, đoàn thể CT-XH tỉnh; các huyện, thành phố và Đảng ủy trực thuộc… Đồng chí Bùi Văn Tỉnh, UV BCH T.Ư Đảng, Bí thư Tỉnh ủy chủ trì hội nghị.
Toàn cảnh hội nghị.
Phát biểu khai mạc hội nghị, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy đã nêu một số nội dung về mục đích, quan điểm, nguyên tắc trong công tác quy hoạch nhằm đảm bảo thống nhất về nhận thức trong thực hiện chủ trương công tác quy hoạch cán bộ, nhiệm kỳ 2020- 2025. Trong đó nhấn mạnh: Quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý khóa XVII phải xuất phát từ những quan điểm cơ bản của Đảng về công tác cán bộ, lấy việc phục vụ nhiệm vụ chính trị trong từng thời kỳ và thông qua thực tiễn của sự nghiệp đổi mới, phong trào thi đua yêu nước của quần chúng nhân dân để phát hiện người có phẩm chất, năng lực đưa vào quy hoạch; quan tâm tạo nguồn để tăng tỷ lệ cán bộ lãnh đạo, quản lý trẻ, cán bộ dân tộc thiểu số, cán bộ nữ. Quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý phải đặt dưới sự lãnh đạo, tập trung, thống nhất của cấp ủy Đảng, tập thể lãnh đạo có thẩm quyền và giữ vững nguyên tắc tập trung dân chủ của Đảng. Cần coi trọng đánh giá đúng cán bộ trước khi đưa vào quy hoạch cả về phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, năng lực thực tiễn, uy tín, sức khỏe và chiều hướng, triển vọng phát triển. Đồng thời, quy hoạch cán bộ phải đảm bảo phương châm “mở” và “động”: giới thiệu cán bộ vào quy hoạch không khép kín theo từng địa phương, cơ quan, đơn vị; định kỳ rà soát, bổ sung, điều chỉnh theo sát sự phát triển của cán bộ. Chú ý yêu cầu về số lượng nguồn đưa vào quy hoạch; yêu cầu về độ tuổi và cơ cấu cán bộ nữ, cán bộ trẻ, cán bộ người dân tộc thiểu số…
Các đại biểu thảo luận tại tổ.
Đồng chí Bí thư Tỉnh ủy yêu cầu: Công tác quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý phải được thực hiện chặt chẽ, đồng bộ, có chất lượng, hiệu quả nhằm xây dựng đội ngũ cán bộ của tỉnh “vừa hồng, vừa chuyên”, chính vì vậy, đại biểu dự hội nghị cần nêu cao tinh thần trách nhiệm, công tâm, khách quan, tập trung nghiên cứu, thận trọng, cân nhắc trước khi ghi phiếu, không để xảy ra tình trạng qua loa, đại khái.
Tại hội nghị, căn cứ Hướng dẫn số 15 ngày 5/11/2012 của BTC T.Ư, đồng chí Hoàng Minh Tuấn, Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy đã hướng dẫn phiếu giới thiệu tín nhiệm quy hoạch BCH, BTV Tỉnh ủy và các chức danh lãnh đạo chủ chốt tỉnh khóa XVII, nhiệm kỳ 2020- 2025. Theo đó, quy hoạch đối với cán bộ đương chức thống nhất chủ trương quy hoạch cán bộ lên chức vụ cao hơn, không quy hoạch tái cử, tái bổ nhiệm chức vụ đang đảm nhiệm khi xây dựng quy hoạch nhiệm kỳ tới và các nhiệm kỳ tiếp theo. Các đồng chí đương nhiệm nếu có triển vọng phát triển thì quy hoạch vào chức vụ cao hơn; nếu đủ điều kiện tiếp tục tái cử thì là nguồn đương nhiên.
Số lượng nguồn đưa vào quy hoạch đối với quy hoạch BCH, BTV cấp ủy cần đảm bảo nguồn quy hoạch có số lượng 1,5- 2 lần so với số lượng cấp ủy, BTV cấp ủy đương nhiệm. Với chức danh lãnh đạo, quản lý tối thiệu phải quy hoạch 2-3 người vào 1 chức danh; không quy hoạch 1 người cho 1 chức danh; không quy hoạch 1 người vào quá 3 chức danh, không quy hoạch 1 chức danh quá 4 người.
Về cơ cấu độ tuổi phải duy trì nghiêm cơ cấu 3 độ tuổi trong quy hoạch cấp ủy và ban lãnh đạo, quản lý các cấp. Đề án quy hoạch BCH, BTV và các chức danh lãnh đạo, quản lý phải đảm bảo cơ cấu 3 độ tuổi; dãn cách giữa các độ tuổi là 5 năm.
Danh sách dự kiến quy hoạch BCH Đảng bộ tỉnh Hòa Bình khóa XVII, nhiệm kỳ 2020 - 2025 gồm 125 đồng chí. Danh sách dự kiến quy hoạch BTV Tỉnh ủy Hòa Bình khóa XVII, nhiệm kỳ 2020 - 2025 gồm 28 đồng chí, trong đó có 17 đồng chí đã được BTC T.Ư phê duyệt quy hoạch BTV Tỉnh ủy nhiệm kỳ 2015 - 2020 còn đủ tuổi quy hoạch nhiệm kỳ XVII.
Căn cứ Hướng dẫn số 15, ngày 5/11/2012 của Ban Tổ chức T.Ư và trên cơ sở kết quả quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý của các Đảng bộ, đơn vị thuộc tỉnh, các đại biểu đã chia thành 10 tổ tiến hành thảo luận và ghi phiếu giới thiệu danh sách dự kiến quy hoạch BCH Đảng bộ tỉnh, BTV TU, các chức danh lãnh đạo chủ chốt của tỉnh khóa XVII, nhiệm kỳ 2020 - 2025.
Kết luận hội nghị, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy yêu cầu để thực hiện tốt công tác quy hoạch nhằm sớm phát hiện nguồn cán bộ trẻ, có đức, có tài, có triển vọng và khả năng lãnh đạo cần tiếp tục chú trọng tạo nguồn, bồi dưỡng cán bộ. Giao Ban Tổ chức TU tiếp tục làm tốt công tác tham mưu, tổng hợp kết quả tín nhiệm nguồn quy hoạch BCH, BTV TU và các chức danh lãnh đạo chủ chốt tỉnh khóa XVII, trên cơ sở Hướng dẫn số 15 tiếp tục thực hiện các bước quy hoạch tiếp theo. Đồng thời BTC Tỉnh ủy tiếp tục tham mưu, rà soát, đề xuất phê duyệt quy hoạch cán bộ lãnh đạo tại các sở, ban, ngành, MTTQ và các tổ chức đoàn thể, chính trị - xã hội của tỉnh.
H.Y
NGUYỄN PHI LONG
Phát triển bởi ICT GROUP.
