Đồng chí Nguyễn Văn Dũng, Phó Chủ tịch UBND tỉnh phát biểu kết luận buổi làm việc
Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam chi nhánh tỉnh Hoà Bình hiện có 88 cán bộ công nhân viên, lao động hợp đồng. Đến 30/9/2018, dư nợ tín dụng của Chi nhánh đạt 1.760 tỷ đồng. Trong đó, trên 58% tổng dư nợ cho vay Doanh nghiệp. Hiệu quả kinh doanh đạt gần 38 tỷ đồng. Thực hiện QCDC ở cơ sở, Ban Giám đốc chi nhánh đã chỉ đạo tổ chức Công đoàn, các đoàn thể trong chi nhánh quán triệt, triển khai xây dựng đồng bộ các quy chế điều hành, nội quy lao động; thực hiện QCDC và các văn bản của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam, Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam. Thực hiện ký kết thỏa ước lao động tập thể. Các nhiệm vụ chi nhánh đều được bàn bạc, dân chủ, công khai thống nhất thực hiện tại các hội nghị giao ban, hội nghị công nhân, viên chức định kỳ. Ban hành quy chế quản lý nội bộ chi nhánh. Thực hiện tốt công tác quy hoạch cán bộ, chi trả chế độ tiền lương, các chính sách liên quan đến quyền lợi của người lao động… Qua đó, nội bộ cơ quan đoàn kết, không có đơn thư, khiếu nại trong cán bộ CN, VC. Hiệu quả kinh doanh của chi nhánh ngày càng được nâng cao.
Kết luận buổi làm việc, đồng chí Nguyễn Văn Dũng, Phó Chủ tịch UBND tỉnh ghi nhận và đánh giá cao những kết quả đạt được của tập thể Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam chi nhánh Hoà Bình trong thực hiện quy chế dân chủ thời gian qua. Đồng chí đề nghị Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam chi nhánh Hoà Bình cần tiếp tục quan tâm thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở trong thời gian tới, chú trọng vào công tác giáo dục chính trị, tư tưởng cho cán bộ, nhân viên chi nhánh. Phát huy quyền làm chủ của cán bộ, viên chức, người lao động gắn với việc đảm bảo sự lãnh đạo theo nguyên tắc tập trung dân chủ. Thực hiện dân chủ đi đôi với nâng cao hiệu quả kinh doanh. Tạo điều kiện tối đa cho cán bộ, viên chức, người lao động được đóng góp ý kiến vào những nội dung người lao động được quyền tham gia.
T.S
Phát triển bởi ICT GROUP.
