(HBĐT) - Ngày 20/9, tại Trường Chính trị tỉnh, Học viện Chính trị khu vực I, Tỉnh ủy Hòa Bình tổ chức khai giảng lớp bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng lãnh đạo, quản lý theo Đề án số 10-ĐA/TU của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về xây dựng đội ngũ cán bộ nữ, cán bộ trẻ, cán bộ là người dân tộc thiểu số tỉnh Hòa Bình, giai đoạn 2022 - 2025, định hướng đến năm 2030. Đồng chí Bùi Văn Khánh, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh dự và phát biểu chỉ đạo. 

Lớp bồi dưỡng được tổ chức từ ngày 20/9 - 17/10/2023. Tham gia lớp học có 106 học viên là cán bộ nữ, cán bộ trẻ, cán bộ là người dân tộc thiểu số tiêu biểu, được tuyển chọn qua 2 vòng thi của Đề án số 10.

Các học viên sẽ được giảng viên của Học viện Chính trị khu vực I, báo cáo viên của tỉnh truyền đạt, trao đổi, thảo luận 31 chuyên đề về cơ sở lý luận; kỹ năng lãnh đạo, quản lý, điều hành thực tiễn, như: xây dựng và hoàn thiện nền dân chủ XHCN đảm bảo phương châm "dân biết, dân bàn, dân làm, dân kiểm tra, dân giám sát và dân thụ hưởng” hiện nay; rèn luyện phong cách làm việc của đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý theo tư tưởng Hồ Chí Minh; quản trị rủi ro và những kinh nghiệm gợi mở nhằm quản trị mục tiêu phát triển… Xen giữa các chuyên đề, học viên sẽ được thảo luận, thực hành. Cuối khóa học, các học viên nghiên cứu thực tế và làm bài thu hoạch.

Phát biểu tại lễ khai giảng, đồng chí Bùi Văn Khánh, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh nhấn mạnh: Việc bổ sung, cập nhật kiến thức cho đội ngũ cán bộ để nâng cao trình độ, bản lĩnh chính trị, tư duy lãnh đạo, quản lý… là hết sức cần thiết. Với nhiều nội dung rất quan trọng, thiết thực, bổ ích, qua lớp học sẽ góp phần bồi dưỡng về phương pháp luận và cách vận dụng kỹ năng lãnh đạo, quản lý, xây dựng tư duy, tầm nhìn trong phương thức lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện nhiệm vụ cho các học viên.

Để lớp bồi dưỡng đạt mục đích, yêu cầu đề ra, đồng chí Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh đề nghị: Ban chỉ đạo, Ban cán sự lớp nêu cao trách nhiệm quản lý, điều hành; phân công nhiệm vụ cụ thể, thống nhất chỉ đạo, chuẩn bị đầy đủ các điều kiện để tổ chức lớp bồi dưỡng theo đúng kế hoạch, tiến độ, quy chế, quy định đề ra. Các học viên nêu cao tinh thần trách nhiệm, thực hiện nghiêm túc nội quy lớp bồi dưỡng; tích cực học tập, nghiên cứu, tích lũy tri thức mới; chủ động liên hệ, vận dụng lý luận và kiến thức từ bài giảng vào thực tiễn công việc, địa phương, đơn vị mình. Cùng trao đổi, chia sẻ kinh nghiệm, thảo luận những vấn đề chưa rõ, nhất là những vấn đề mới, khó và những vướng mắc liên quan trực tiếp đến việc triển khai thực hiện nhiệm vụ tại địa bàn, cơ quan, đơn vị, nhằm tạo sự thống nhất cao trong nhận thức và hành động, góp phần nâng cao năng lực lãnh đạo, quản lý, điều hành, đáp ứng yêu cầu Đề án 10 đề ra.