Đồng chí Hoàng Minh Tuấn, TVTU, Trưởng Ban tổ chức Tỉnh uỷ phát biểu kết luận buổi làm việc.
(HBĐT) - Ngày 25/9, đoàn công tác của BTV Tỉnh ủy do đồng chí Hoàng Minh Tuấn, UVTV, Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy làm trưởng đoàn đã kiểm tra việc thực hiện NQT.Ư 4 (khóa XI) “Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay” tại Sở Y tế.
Thời gian qua, thực hiện NQT.Ư 4 (khóa XI) đã tạo được sự chuyển biến tích cực trong nhận thức và hành động của CB, CC, VC đối với thực hiện nhiệm vụ được giao, nhất là sự chuyển biến bước đầu theo 3 vấn đề cấp bách mà NQ đề ra về công tác xây dựng Đảng. Qua kiểm điểm, tự phê bình và phê bình (TPB&PB) theo tinh thần NQ, tập thể lãnh đạo Sở Y tế đã rút ra được những hạn chế, yếu kém trong quá trình chỉ đạo, điều hành công tác thuộc lĩnh vực quản lý y tế. Từ đó, chủ động thực hiện các giải pháp nhằm khắc phục, sửa chữa những hạn chế, yếu kém, đạt được những kết quả quan trọng bước đầu.
Lãnh đạo Sở đã chủ động phối hợp với Đảng ủy coi trọng đổi mới hình thức, phương pháp học tập, quán triệt các chỉ thị, NQ của Đảng đảm bảo tính khoa học, hiệu quả, phù hợp với nhận thức của CBĐV. Đưa nội dung kiểm điểm, TPB&PB dần trở thành nền nếp thường xuyên trong sinh hoạt định kỳ của các chi, Đảng bộ. Sở đã quan tâm, tạo điều kiện thuận lợi cho CB, CC, VC được học tập, nâng cao trình độ chuyên môn, LLCT; tăng cường công tác kiểm tra, giám sát việc khắc phục những hạn chế, yếu kém của tập thể lãnh đạo các đơn vị trong ngành, nhất là người đứng đầu; đồng thời, luôn quan tâm lãnh đạo công tác kiểm tra, giám sát các hoạt động của cơ quan, đơn vị trong thực hiện nhiệm vụ, công vụ của CC, VC. Bên cạnh đó, tập thể lãnh đạo Sở Y tế đã chú trọng học tập, nghiên cứu nâng cao năng lực quản lý Nhà nước, tăng cường đi cơ sở nắm bắt tình hình; kịp thời lãnh đạo, chỉ đạo việc xử lý những vấn đề phát sinh từ cơ sở...
Tuy nhiên, sau 1 năm kiểm điểm, TPB&PB, lãnh đạo Sở Y tế đã nghiêm túc đánh giá vẫn còn những hạn chế, khuyết điểm chưa có sự khắc phục, sửa chữa rõ nét như: việc chuyển đổi vị trí công tác theo Nghị định số 158 của Chính phủ thực hiện còn ít. Công tác đào tạo nguồn nhân lực có trình độ chuyên môn cao tuy đã triển khai thực hiện nhưng chưa được nhiều, vẫn còn tình trạng thiếu nhân lực trong các cơ sở y tế. Việc quản lý, triển khai thực hiện XHH, liên doanh, liên kết chưa được chặt chẽ. Tinh thần, thái độ phục vụ người bệnh của một bộ phận CB y tế còn chưa tốt, làm ảnh hưởng đến uy tín của ngành... Từ thực tế này, lãnh đạo Sở Y tế đã bổ sung thêm 3 nhóm giải pháp nhằm tiếp tục lãnh đạo, chỉ đạo việc sửa chữa tồn tại, yếu kém trong thời gian tiếp theo.
Đồng chí Hoàng Minh Tuấn, Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy cùng các đồng chí trong đoàn công tác đề nghị: Tập thể lãnh đạo Sở Y tế cần đi sâu vào kiểm điểm lại những việc đã làm và chưa làm được sau 1 năm thực hiện khắc phục, sửa chữa những khuyết điểm, yếu kém; quan tâm xây dựng kế hoạch sửa chữa yếu kém với lộ trình cụ thể và có sự phân công nhiệm vụ rõ ràng cho từng cá nhân lãnh đạo. Đồng thời, lãnh đạo Sở cần lưu tâm tăng cường hơn nữa công tác giáo dục chính trị tư tưởng, đạo đức nghề nghiệp; chú trọng đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ cho đội ngũ CB toàn ngành và tập trung lãnh đạo đơn vị cấp dưới làm tốt công tác quy hoạch CB để có kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng, luân chuyển CB đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.
Hoàng Nga
Phát triển bởi ICT GROUP.
