Đông đảo lao động nữ đến tham gia tìm hiểu thông tin, tìm kiếm việc làm tại sàn giao dịch việc làm xã Đông Bắc (Kim Bôi).
(HBĐT) - Theo thống kê của phòng LĐ-TB&XH huyện Kim Bôi, tính đến cuối năm 2014, tổng số người trong độ tuổi lao động có 75.471 người, trong đó, lực lượng lao động nữ chiếm khoảng 48%. Phụ nữ đã có mặt trong mọi ngành nghề, trên mọi lĩnh vực chính trị, KT-XH của huyện. Tuy nhiên, lao động trong lĩnh vực nông nghiệp chiếm khoảng 85% và chỉ có 15% tham gia vào các ngành nghề công nghiệp, thương mại, dịch vụ...
Theo đồng chí Bùi Quang Hợp, Phó phòng LĐ-TB&XH huyện Kim Bôi cho biết: Hiện nay, số lao động nữ trong độ tuổi chiếm 48% tổng số lao động trong toàn huyện và phần đông lao động nữ của huyện thiếu việc làm hoặc có việc làm không ổn định, thu nhập thấp, là lao động nông nghiệp, nội trợ. Số rất ít chị em trẻ, chưa xây dựng gia đình được tuyển dụng vào làm tại một số công ty, xí nghiệp trong và ngoài tỉnh hoặc đi xuất khẩu lao động. Thực tế, số lao động thuần nông đông, trình độ hiểu biết về KH-KT còn yếu, tỷ lệ lao động qua đào tạo thấp, chiếm khoảng 10% và số lao động nữ có thể thoát ly gia đình đi làm việc ở xã không nhiều. Do vậy, vấn đề đào tạo nghề, nâng cao năng lực cho lao động nữ và bố trí việc làm tại chỗ hoặc chuyển đổi nghề cho lao động nữ rất khó khăn. Thực hiện chương trình quốc gia về việc làm và dạy nghề, những năm qua, UBND huyện, các cơ quan, đơn vị, ban, ngành, đoàn thể trong và ngoài huyện tổ chức nhiều chương trình thiết thực, hiệu quả cho người dân như: mở các lớp chuyển giao KH-KT về sản xuất, trồng trọt và chăn nuôi; đào tạo nghề cho lao động nông thôn, tuyển dụng lao động trong nước và xuất khẩu lao động. Một số công ty có nhu cầu tuyển dụng công nhân nữ, thường xuyên về huyện tuyển dụng lao động vào làm việc như: Công ty may Sông Đà, Công ty may GGS Hàn Quốc, Công ty DOOSUNG TECH; HNT VINA (chuyên sản xuất linh liện điện tử Sam Sung) tại KCN Lương Sơn, Công ty TNHH Hùng Như... Riêng Công ty Sam Sung tuyển lao động nữ vào buổi sáng thứ năm hàng tuần tại phòng LĐ-TB&XH huyện và Công ty Canon hiện nay tuyển trực tiếp tại trụ sở Bắc Ninh. Năm 2014, huyện đã giải quyết việc làm cho 1.980 lao động, trong đó, lao động nữ 728 người, chiếm 36,76%. Trong 9 tháng qua, đã giải quyết việc làm mới cho 1.901 lao động, trong đó, số lao động nữ chiếm 45%, riêng Công ty Sam Sung đã tuyển được 303 lao động nữ.
Bên cạnh đó, hàng năm, Ngân hàng CSXH huyện đã giải quyết vốn vay từ nguồn quỹ quốc gia giải quyết việc làm cho nhiều dự án và qua đó đã giải quyết việc làm tại chỗ cho nhiều lao động địa phương. 9 tháng qua đã thực hiện 23 dự án với số tiền 1.170 triệu đồng, giải quyết việc làm mới tại chỗ cho 50 lao động. Ngoài ra, huyện mở các phiên giao dịch việc làm, đây là cầu nối giữa các công ty, doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lao động với những người có nhu cầu tìm việc làm và là dịp để HS-SV, người lao động được tư vấn, hướng nghiệp, được truy cập những thông tin cụ thể, chính xác về tuyển dụng lao động và đào tạo nghề. Qua 4 lần tổ chức sàn giao dịch việc làm đã có hàng ngàn lao động được tuyển dụng vào các công ty, xí nghiệp, cơ sở sản xuất; nhiều lao động được đào tạo nghề hoặc được xuất khẩu lao động, có việc làm và thu nhập ổn định... Tuy nhiên, so với nam giới, tỷ lệ lao động nữ được giải quyết việc làm thấp, khoảng 35%, trong khi đó, số lao động hàng năm xin nghỉ tại các công ty, nhà máy, xí nghiệp đa số đều là lao động nữ.
Hồng Ngọc
Phát triển bởi ICT GROUP.
