Đồng chí Bùi Tiến Lực, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh kiểm tra nhà bếp phục vụ bữa ăn ca tại Công ty TNHH sản xuất hàng may mặc GGS Việt Nam (khu công nghiệp bờ trái sông Đà).
P.V: Thưa đồng chí, nhiệm kỳ 2013-2018, các cấp Công đoàn tỉnh đã có những hoạt động thiết thực như thế nào trong việc chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, CNVCLĐ?
Đồng chí Bùi Tiến Lực: Để chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, CNVCLĐ, trong nhiệm kỳ qua, Công đoàn phối hợp với các ngành chức năng giải quyết 4 vụ ngừng việc tập thể tại một số doanh nghiệp; tiến hành các thủ tục khởi kiện 5 doanh nghiệp nợ đọng BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp, kinh phí công đoàn với tổng số tiền trên 10,1 tỷ đồng. Tổ chức nhiều hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ như Tết Sum vầy, Tháng Công nhân, chăm lo Tết Nguyên đán cho người lao động với tổng số tiền trên 16 tỷ đồng. Hỗ trợ xây dựng 74 nhà "Mái ấm công đoàn” với số tiền 1,5 tỷ đồng. Tuyên truyền, phổ biến pháp luật cho 183.400 lượt công nhân lao động và người sử dụng lao động. Cán bộ, đoàn viên, người lao động tích cực tham gia các hoạt động xã hội, từ thiện, giúp đỡ nhân dân bị thiên tai, bão lũ; thăm hỏi, tặng quà CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn trị giá 11,3 tỷ đồng.
P.V: Dưới sự chỉ đạo sâu sát của Đảng đoàn, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh, hoạt động của các cấp Công đoàn trong nhiệm kỳ qua đã đạt được những kết quả nổi bật gì, thưa đồng chí?
Đồng chí Bùi Tiến Lực: Dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của các cấp uỷ Đảng, Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, sự quan tâm, phối hợp của các cấp chính quyền, các đoàn thể, phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn tỉnh Hoà Bình đã đạt được nhiều thành tích trên mọi lĩnh vực. Đội ngũ CNVCLĐ có bước phát triển cả về số lượng, chất lượng, đáp ứng yêu cầu phát triển của tỉnh trong tình hình mới. Toàn tỉnh có hơn 83.700 lao động. Số CNVCLĐ ở các đơn vị có tổ chức Công đoàn thuộc LĐLĐ tỉnh quản lý là 61.462 người; tổng số đoàn viên công đoàn 58.106 người. Có 1.322 công đoàn cơ sở thuộc 11 LĐLĐ huyện, thành phố và 7 Công đoàn ngành. Các cấp Công đoàn luôn đổi mới, nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác tuyên truyền, giáo dục đường lối, chủ trương, nghị quyết của Đảng và chính sách, pháp luật của Nhà nước; chú trọng nâng cao bản lĩnh chính trị, tác phong công nghiệp, ý thức tổ chức kỷ luật, góp phần xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh.
Các cấp Công đoàn tích cực triển khai thực hiện Chỉ thị số 05 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh gắn với thực hiện Nghị quyết T.ư 4 (khóa XII) về xây dựng, chỉnh đốn Đảng. Đồng thời tích cực tham gia các hoạt động xã hội, từ thiện, giúp đỡ nhân dân bị thiên tai, bão lũ, thăm hỏi, tặng quà CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, giúp đỡ các xã vùng 135 theo chỉ tiêu của tỉnh giao.
Các cấp Công đoàn tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, trọng tâm là phong trào "Lao động giỏi - Lao động sáng tạo” thu hút, tạo động lực mạnh mẽ khơi dậy tiềm năng trí tuệ của đông đảo CNVCLĐ. 5 năm qua, có hàng ngàn lượt tập thể và hàng chục ngàn lượt cá nhân thuộc khối CNVCLĐ được các cấp, các ngành khen thưởng. Riêng tổ chức Công đoàn có 2 tập thể, 3 cá nhân được tặng Huân chương Lao động; 1 tập thể, 7 cá nhân được tặng Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ; Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng 10 Cờ thi đua, 3 danh hiệu Chiến sỹ thi đua cấp Tổng Liên đoàn và 239 Bằng khen cho các tập thể, cá nhân; UBND tỉnh Hòa Bình tặng 8 Cờ, 28 Bằng khen cho các tập thể, cá nhân; LĐLĐ tỉnh tặng Bằng khen cho 603 tập thể, 971 cá nhân.
Công tác xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh luôn được chú trọng, nhiệm kỳ 2013-2018 đề ra chỉ tiêu phát triển mới 10.000 đoàn viên và 100 công đoàn cơ sở (CĐCS). Kết quả đã thành lập 149 CĐCS (đạt 149% so với kế hoạch), kết nạp mới 26.174 đoàn viên (đạt 256% so với kế hoạch), tỷ lệ CĐCS vững mạnh đạt 85,3%. Từ đó góp phần quan trọng vào phát triển KT-XH, AN - QP, công tác xây dựng Đảng, chính quyền, MTTQ và các đoàn thể chính trị - xã hội của tỉnh trong sạch, vững mạnh.
P.V: Để đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong nhiệm kỳ mới, Công đoàn tỉnh sẽ tập trung vào những vấn đề gì, thưa đồng chí?
Đồng chí Bùi Tiến Lực: Công đoàn tỉnh Đại hội lần thứ XVI, nhiệm kỳ 2018-2023, xác định 10 nhóm chỉ tiêu và 8 nhóm giải pháp. Với mục tiêu chung là "Tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh; chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động; góp phần phấn đấu sớm đưa kinh tế tỉnh Hòa Bình đạt trình độ phát triển trung bình của cả nước”. Để tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân đáp ứng yêu cầu thời kỳ CNH - HĐH đất nước, các cấp Công đoàn trong tỉnh tập trung thực hiện tốt các nhiệm vụ trọng tâm sau:
Tiếp tục quán triệt Kết luận số 79, ngày 25/12/2013 của Bộ Chính trị, Kết luận số 93, ngày 15/5/2013 của Tỉnh ủy Hòa Bình về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TW về "Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh CNH-HĐH nước”. Thực hiện tốt chức năng chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ. Chú trọng nâng cao bản lĩnh chính trị, ý thức cách mạng, lòng tự hào dân tộc, tác phong công nghiệp, ý thức tổ chức kỷ luật, góp phần xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh.
Tăng cường công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS trong các loại hình doanh nghiệp, xây dựng Công đoàn vững mạnh. Đào tạo đội ngũ cán bộ Công đoàn có bản lĩnh, nhiệt tình, tâm huyết với tổ chức Công đoàn và CNVCLĐ, tích cực tham gia xây dựng Đảng, chính quyền, các đoàn thể chính trị- xã hội trong sạch, vững mạnh, góp phần quan trọng vào phát triển KT-XH của tỉnh.
P.V: Trân trọng cảm ơn đồng chí!
Phát triển bởi ICT GROUP.
