(HBĐT) - Đồng chí Hà Văn Cươm, Trưởng phòng GD&ĐT huyện Mai Châu cho biết: Quá trình thực hiện đề án phổ cập giáo dục mầm non nông thôn (PCGDMNNT), Phòng GD&ĐT huyện đã tham mưu cho cấp ủy Đảng, chính quyền trong huyện tổ chức triển khai, cụ thể hoá các nhiệm vụ, giải pháp như tiếp tục quy hoạch mạng lưới trường lớp, thực hiện tốt chức năng quản lý Nhà nước về giáo dục, tăng cường kiểm tra, quản lý chặt chẽ các cơ sở GDMN trên địa bàn, đặc biệt là các cơ sở GDMN ngoài công lập, nhóm trẻ gia đình theo đúng các quy định hiện hành, đảm bảo chất lượng chăm sóc giáo dục và an toàn cho trẻ.
Ngoài việc thực hiện chính sách hỗ trợ tiền ăn trưa tại trường cho trẻ mẫu giáo 5 tuổi theo quy định của UBND huyện cũng ban hành và thực hiện chính sách để mở rộng đối tượng được hỗ trợ cho trẻ mẫu giáo 5 tuổi ở vùng khó khăn, dân tộc thiểu số, dân tộc ít người. Đồng thời, đẩy mạnh ứng dụng CNTT trong giảng dạy, đổi mới nội dung chương trình, phương pháp giáo dục mầm non.
Bên cạnh đó, chế độ, chính sách đối với cán bộ, giáo viên mầm non trên địa bàn huyện đã được quan tâm, chăm lo, góp phần tạo điều kiện thuận lợi cho xây dựng và phát triển đội ngũ. Hàng năm, huyện đều dành nguồn ngân sách đáng kể để đầu tư xây dựng cơ sở vật chất, mua sắm trang - thiết bị, đầu tư bố trí phòng học phù hợp với nhu cầu ra lớp của học sinh, đáp ứng yêu cầu phổ cập cho các trường mầm non, đặc biệt là lớp mẫu giáo 5 tuổi. Tăng cường xã hội hóa giáo dục, huy động mọi nguồn lực thực hiện công tác phổ cập trên địa bàn. Trong thời gian qua, tổng kinh phí đầu tư từ nguồn ngân sách dành cho công tác phổ cập của huyện là 6.850 tỷ đồng, kinh phí tăng cường cơ sở vật chất 3.850 tỷ đồng; mua sắm thiết bị 3 tỷ đồng. Với tổng số nhóm lớp có 235 phòng học, trong đó, nhà trẻ có 87 phòng, mẫu giáo 148 phòng, mua sắm 1 bộ thiết bị với kinh phí 200 triệu đồng; 450 tập tài liệu, học liệu với kinh phí 85.702 triệu đồng. Đội ngũ cán bộ, giáo viên mầm non được củng cố, tăng cường đủ về số lượng, đảm bảo về chất lượng. Đến nay, trên toàn huyện có 550 cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên. Cán bộ quản lý có 58 người, trong đó có 11 đại học, 9 cao đẳng, 35 trung học. Giáo viên có 467 người, trong đó có 9 đại học, 22 cao đẳng, 402 trung học.
Cùng với những kết quả đạt được, việc triển khai tuyên truyền PCGDMN cho trẻ 5 tuổi trên địa bàn huyện vẫn còn gặp nhiều khó khăn như: một số xã ở vùng cao, sâu còn trông chờ sự hỗ trợ từ cấp trên, chưa nhận thức được công tác phổ cập cho trẻ mầm non nên cũng ảnh hưởng đến việc hỗ trợ về kinh phí mua sắm trang thiết bị cho dạy và học, nhất là cho lớp 5 tuổi tuy đã được ưu tiên nhưng vẫn chưa đáp ứng được yêu cầu đề ra. Một số trường còn thiếu giáo viên, thiếu phòng học, trong khi đó, nhu cầu trẻ ra lớp ngày càng cao dẫn đến tình trạng quá tải về số lượng học sinh ra lớp, ảnh hưởng đến chất lượng chăm sóc, giáo dục trẻ.
Đồng chí Hà Văn Cươm cho biết thêm: Đến tháng 4/2012, huyện thực hiện PCGDMN được 21 xã, thị trấn, đạt 91,3%. Để thực hiện được mục tiêu đó, phòng đang tập trung chỉ đạo các trường nâng cao chất lượng chăm sóc, giáo dục mầm non theo đúng yêu cầu, phát triển đúng định hướng xã hội hóa giáo dục. Bên cạnh đó tập trung nguồn ngân sách và nguồn lực cho PCGDMN. Cùng với việc khuyến khích phát triển tạo điều kiện để các cá nhân, doanh nghiệp, tổ chức xã hội đầu tư các trường mầm non tư thục cần xây dựng quy chế cấp phép mở trường, quy định cơ sở vật chất, đội ngũ giáo viên, đưa mọi hoạt động của trường tư thục đồng bộ với các loại trường khác nhằm bảo đảm quyền lợi cho học sinh và giáo viên.
Quý An
Phát triển bởi ICT GROUP.
